Karakteristik-karakteristik
biografis utama
- Usia
Matang dalam bekerja tapi resisten terhadap
teknologi baru.
Pekerja yang berusia relatif rendah tingkat
absensinya.
Usia mempengaruhi produktivitas? tidak
terbukti
Usia mempengaruhi kepuasan?
2. Jenis Kelamin
hal ini mempengaruhi tingkat kinerja karyawan bilamana dirinya adalah
Pria maka kinerjanya biasanya memuaskan,akan tetapi bila dirinya perempuan mungkin sebaliknya,namun semua itu tergantung dari karateristik masing masing.
3. Status
Perkawinan
sebenarnya dalam konteks ini hanya berpenngaruh kecil saja,karena dari setiap individu tidak semuanya beranggapan bahwa setelah menikah,maka akan mempunyai tanggung jawab yang besar.
4. Masa Kerja
Tidak ada pengaruhnya,sebab masa kerja memang sudah di tentukan oleh perusahaan baik itu tetap maupun kontrak
Definisi Kepribadian
-Suatu organisasi psikofisik yang dinamis dalam diri individu, yang menentukan tingkah laku yang khas
(unik) dari orang tersebut
(G.W.ALPORT)
-Sesuatu yang memungkinkan kita meramalkan apa yang akan dilakukan oleh seseorang dalam situasi
tertentu ( R.B.CATTEL)
-Cara yang
khas dari individu dalam merespon masalah-masalah hidup (A.
ADLER)
Ciri-ciri Kepribadian
*Malu
*Agresif
*Mengalah
*Malas
*Ambisius
*Setia
*Malu-Malu
Pemantauan diri sendiri (self-monitoring)
"Individu-individu yang tinggi dalam pemantauan diri menunjukan kemampuan yang
cukup besar dalam menyesuaikan perilaku mereka terhadap faktor – faktor
Pengukuran Kepribadiansituasional luar"
1. Kuesioner
2. Wawancara
3. Metoda Proyektif
4. Tes Situasional
5. Studi Kasus
Anda baru saja membaca artikel yang berkategori Materi kuliah
dengan judul Dasar dasar Perilaku Individu. Anda bisa bookmark halaman ini dengan URL https://havidzneutron.blogspot.com/2013/01/dasar-dasar-perilaku-individu.html. Terima kasih!
Ditulis oleh:
triguna Power - Monday, January 7, 2013
Belum ada komentar untuk "Dasar dasar Perilaku Individu"
Post a Comment
Sebagai Pembaca yang Budiman,hendaknya memberikan komen...:D
......*Terima kasih atas kunjungannya*.......